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justiça

Projetos especiais

Feevale participa de operação do Projeto Rondon no Paraná

Por Jonathan da Silva 26/01/2026
Por Jonathan da Silva

Oito estudantes e duas professoras da Universidade Feevale participam, entre os dias 21 de janeiro e 7 de fevereiro, da Operação Pé Vermelho do Projeto Rondon, em Bom Sucesso, no Paraná. No local, promovem cerca de 40 oficinas nas áreas de Cultura, Direitos Humanos e Justiça, Educação e Saúde, com o objetivo de desenvolver ações que possam ser reproduzidas pela comunidade local e contribuir para o desenvolvimento sustentável. A iniciativa é coordenada pelo Ministério da Defesa com apoio do Governo do Estado do Paraná.

Durante a missão, os rondonistas da Feevale, como são chamados os alunos voluntários do projeto, realizam oficinas voltadas a um público capaz de multiplicar os conhecimentos em suas comunidades, tornando as ações permanentes. Entre as atividades previstas está a 1ª Corrida de Rua de Bom Sucesso, que ocorre neste sábado, 24, com foco no incentivo à prática esportiva, na integração comunitária e na promoção da saúde.

Quem são os participantes da Feevale

Integram a operação a professora do curso de Enfermagem, Maristela Peixoto, e a professora do curso de Odontologia, Carla Cioato Piardi. Também participam os estudantes Bruna Luiza Hermann e Maikelly de Oliveira dos Santos, de Fisioterapia; Diego Artur Petri, de Educação Física; Kelly Kleinschmitt da Silva e Priscila Antunes Kulmann, de Medicina; Sabrina Barbosa, de Enfermagem; Tauana da Silva Cherutti, do Programa de Pós-Graduação em Diversidade Cultural e Inclusão Social; e Agnes Borges Kalil, do Programa de Pós-Graduação em Qualidade Ambiental.

O que é o Projeto Rondon

O Projeto Rondon é uma ação interministerial do Governo Federal, coordenada pelo Ministério da Defesa, voltada ao desenvolvimento da cidadania em estudantes universitários, com foco na inclusão social, na redução de desigualdades regionais e no fortalecimento da soberania nacional. A iniciativa também estimula a produção de projetos coletivos locais em parceria com as comunidades atendidas.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
26/01/2026 0 Comentários 75 Visualizações
Variedades

Sindisaúde-RS cobra prazo para regularização de pagamentos no Projeto Campi

Por Jonathan da Silva 22/01/2026
Por Jonathan da Silva

Uma comissão do Sindisaúde-RS retornou nesta quarta-feira (21) a uma filial do Projeto Campi, localizada na Rua Doná Zaida, 106, no bairro Santa Tereza, em Porto Alegre. O grupo cobrou da direção da instituição um posicionamento e prazos para a regularização de pagamentos após demissões consideradas irregulares, ocorridas depois do encerramento do contrato com a empresa terceirizada Wicki Gestão e Manutenção Ltda.

Segundo relatos apresentados ao sindicato, após o encerramento do contrato com a Wicki Gestão e Manutenção Ltda., responsável pelas contratações, trabalhadores teriam sido pressionados a assinar um acordo extrajudicial no qual pediam demissão e abriam mão de direitos trabalhistas como condição para eventual recontratação. Aqueles que não assinaram o documento foram demitidos sem possibilidade de retorno ao emprego e, até o momento da reunião, não haviam recebido a rescisão contratual nem o salário referente ao mês de dezembro. Já os trabalhadores que aceitaram o acordo tiveram o mesmo salário diluído no pagamento das rescisões.

Proposta apresentada pela empresa

Durante a reunião com a diretoria e a equipe jurídica do Projeto Campi, foi apresentada a proposta de pagamento integral do salário de dezembro até o dia 30 de janeiro, tanto para os trabalhadores demitidos quanto para os que permanecem em atividade. Para os trabalhadores desligados, a instituição propôs o pagamento das verbas rescisórias em três parcelas, previstas para os meses de fevereiro, março e abril.

Encaminhamentos do sindicato

O Projeto Campi negou a informação sobre o número exato de funcionários desligados e recontratados durante o processo. A assessoria jurídica do Sindisaúde-RS solicitou a melhoria da proposta, com acréscimo das multas cabíveis, e a formalização do acordo junto ao Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região. Uma audiência está marcada para a próxima terça-feira, dia 27 de janeiro, às 14h.

Foto: Thales Renato Ferreira/Divulgação | Fonte: Assessoria
22/01/2026 0 Comentários 65 Visualizações
Variedades

Sindisaúde-RS debate demissões no Projeto Campi

Por Jonathan da Silva 21/01/2026
Por Jonathan da Silva

O Sindisaúde-RS realizou uma reunião com trabalhadoras e trabalhadores do Projeto Campi nesta segunda-feira (19), na sede do sindicato, para esclarecer dúvidas sobre o processo de demissões e recontratações adotado pela empresa. A iniciativa ocorre após relatos de possíveis irregularidades trabalhistas, com o objetivo de orientar a categoria sobre a defesa de seus direitos.

Durante o encontro, que contou com a presença de diretores sindicais e representantes do Escritório Woida, assessoria jurídica do sindicato, os trabalhadores relataram que teriam sido pressionados a pedir demissão e aceitar a recontratação sem o pagamento das verbas rescisórias. Segundo os depoimentos apresentados na reunião, quem não concordasse com o procedimento poderia ser demitido sem garantia de retorno. Também foram mencionados atrasos salariais, parcelamento irregular de direitos, desvio de função, assédio e sobrecarga de trabalho.

Análise jurídica

A advogada do Sindisaúde-RS, Ana Quevedo, afirmou que a reunião permitiu identificar problemas no processo adotado pela empresa. “A reunião foi muito produtiva. Foram identificadas diversas irregularidades no funcionamento do Projeto Campi, como assédio aos trabalhadores e problemas graves no processo de rescisão. Houve relatos de situações constrangedoras, com trabalhadores sob forte pressão no momento de assinar um acordo totalmente inválido, que deverá ser anulado judicialmente. Foi um momento importante para esclarecer os fatos e, a partir disso, o escritório jurídico irá elaborar a ação e definir a melhor estratégia para garantir os direitos dos trabalhadores”, expressou Ana.

Foto: Thales Renato Ferreira/Divulgação | Fonte: Assessoria
21/01/2026 0 Comentários 60 Visualizações
Cidades

Procuradoria-Geral de Novo Hamburgo é finalista em prêmio nacional de inovação jurídica

Por Jonathan da Silva 14/10/2025
Por Jonathan da Silva

A Procuradoria-Geral do Município (PGM) de Novo Hamburgo foi selecionada como finalista no Prêmio de Inovação do Judiciário Exponencial (J.Ex), promovido pela Fundação Instituto de Administração (FIA). O reconhecimento acontece em função da criação de um programa de treinamento voltado ao uso de inteligência artificial em processos jurídicos, com o objetivo de agilizar e facilitar o trabalho da equipe técnica. A premiação será entregue no dia 24 de novembro.

O projeto desenvolvido pela PGM faz parte das ações do governo municipal voltadas à modernização da gestão pública. O prefeito Gustavo Finck (PP) destacou a importância do avanço tecnológico para o setor jurídico. “Facilitar e agilizar os processos é um dos objetivos do governo desde o seu início, principalmente em um setor que nos traz segurança jurídica e respaldo nas decisões tomadas pela administração. E ter o reconhecimento em um prêmio nacional é motivo de orgulho para toda a nossa equipe”, afirmou o chefe do executivo hamburguense.

Treinamento com uso de inteligência artificial

A procuradora Renata Matarazzo Lopes representa Novo Hamburgo na categoria “Executivo de Inovação – Pessoas”. Ela criou o treinamento “MinutaIA em Minutos”, que ensina procuradores a utilizar o MinutaIA — plataforma digital que gera minutas jurídicas com base em documentos analisados por inteligência artificial. É o único projeto de uma procuradoria municipal entre os finalistas da categoria em todo o Brasil.

Renata explicou que o programa nasceu a partir da troca de ideias com a procuradora Cinara de Araújo Vila, que apresentou a ferramenta à equipe. “Estar entre os finalistas é uma enorme satisfação e um reconhecimento do trabalho coletivo da nossa Procuradoria. Essa conquista reforça o papel da PGM como referência em inovação jurídica e transformação digital”, expressou a procuradora.

Resultados do projeto

Com a aplicação do MinutaIA, a PGM passou a otimizar a tramitação de execuções fiscais, priorizando processos mais antigos. A experiência levou à criação de um projeto institucional, que incentiva todos os procuradores a utilizarem a ferramenta. “Todos os finalistas serão homenageados como forma de reconhecimento pelos projetos desenvolvidos e o mais votado recebe o troféu”, destacou Renata.

Compromisso com a modernização

O procurador-geral do município, Vanir de Mattos, ressaltou que a iniciativa reflete a política de inovação adotada pela Procuradoria. “A inovação faz parte da nossa cultura institucional e ver um projeto nascido dentro da PGM ser reconhecido nacionalmente reforça nosso compromisso com a eficiência, a tecnologia e a transformação digital no serviço público”, afirmou Mattos.

O que é o Prêmio de Inovação do Judiciário Exponencial

O Prêmio de Inovação do Judiciário Exponencial reconhece iniciativas e representantes de órgãos e entidades que compõem o Ecossistema de Justiça Brasileiro e Internacional, incluindo tribunais superiores, tribunais estaduais e federais, ministérios públicos, defensorias, procuradorias, conselhos superiores, órgãos de controle e cortes internacionais.

Foto: Débora Ertel/PMNH/Divulgação | Fonte: Assessoria
14/10/2025 0 Comentários 136 Visualizações
Ensino

Miguel Reale Jr. ministra aula magna de direito na Ulbra Guaíba

Por Jonathan da Silva 09/09/2025
Por Jonathan da Silva

O jurista Miguel Reale Jr. comandará a aula magna do curso de direito da Universidade Luterana do Brasil (Ulbra), no campus de Guaíba, nesta terça-feira, 9 de setembro. Com o tema “Os Desafios e Desvios do Sistema Criminal Brasileiro”, o encontro debaterá as tensões do sistema de justiça penal, como a expansão do sistema penitenciário, déficits de legalidade e riscos de arbitrariedades.

Considerado uma referência nacional em direito penal, Reale Jr. abordará ainda a relevância das garantias jurídicas e os impactos da justiça criminal no Brasil. A palestra trará reflexões sobre o papel das instituições e os caminhos possíveis para enfrentar os desafios estruturais do sistema.

Outras presenças confirmadas

O evento é organizado pelos professores de direito da Ulbra, Alberto Ruutke e Josué E. Moller, e contará com a presença do reitor da Ulbra RS, Adriano Chiarani, do superintendente de Ensino Superior, Fabiano Pereira Alves, da diretora do Foro de Guaíba, Andréia da Silveira, além de outras autoridades do meio jurídico e acadêmico.

Aberto ao público

A aula magna é aberta a alunos, professores, profissionais da área e demais interessados em acompanhar o debate. A iniciativa reforça a proposta da instituição de aproximar a comunidade acadêmica de discussões centrais à democracia e ao sistema de justiça no país.

Serviço

  • O quê: Aula magna do curso de direito da Ulbra com Miguel Reale Jr.
  • Quando: Terça-feira, 9 de setembro, das 19h às 22h
  • Onde: Auditório da Ulbra Guaíba (Rua da Balança, 482, Altos da Alegria)
  • Quanto: Entrada gratuita e aberta ao público
Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
09/09/2025 0 Comentários 215 Visualizações
Variedades

Webinar na terça que vem debate produtividade no setor jurídico

Por Jonathan da Silva 02/09/2025
Por Jonathan da Silva

A doc9 promoverá o webinar gratuito “Como destravar a produtividade nos escritórios e departamentos jurídicos” na próxima terça-feira, dia 9 de setembro, às 11h. O evento online contará com a participação do advogado, juiz de ética e influenciador digital Giovanni Machado e do especialista da doc9 em rotinas jurídicas de alta performance, Daniel Kullmann. O objetivo é discutir caminhos para aumentar a eficiência e reduzir a sobrecarga de tarefas no setor legal.

O debate vai tratar de desafios recorrentes no universo jurídico, como a burocracia excessiva, a sobrecarga de atividades manuais e a pressão constante por segurança da informação. De acordo com a organização, essas questões comprometem a produtividade de equipes e dificultam o aproveitamento do potencial estratégico de escritórios e departamentos jurídicos.

Conteúdo das palestras

Com base em experiências práticas e perspectivas de futuro, os palestrantes vão apresentar alternativas para a eliminação de atividades operacionais, a adoção de fluxos mais ágeis e seguros e a criação de rotinas que permitam liberar tempo para decisões estratégicas. As inscrições são gratuitas e podem ser realizadas pelo site da doc9.

O que é a doc9

A doc9 é uma lawtech vinculada à Cubo Itaú, hub de inovação e tecnologia da América Latina, que oferece softwares e serviços voltados à automação e melhoria de rotinas jurídicas. A empresa é responsável pelo desenvolvimento do Whom, primeiro gerenciador de certificados digitais do Brasil, e do Which, produtos digitais com índice de problemas inferior a 0,004%.

A empresa também atua com o doc9 Log, que disponibiliza serviços jurídicos como audiências presenciais e online, cálculos judiciais feitos por peritos especializados e diligências em todo o território nacional, sempre acompanhadas por profissionais registrados na plataforma de logística da companhia.

Serviço

  • O quê: Webinar “Como destravar a produtividade nos escritórios e departamentos jurídicos”
  • Quando: Terça-feira, 9 de setembro, às 11h
  • Onde: Online (inscrições no site paginas.doc9.com.br/webinar-como-destravar-a-produtividade)
  • Quanto: Gratuito
Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
02/09/2025 0 Comentários 224 Visualizações
Projetos especiais

Feevale firma convênio com OAB de Novo Hamburgo

Por Jonathan da Silva 22/08/2025
Por Jonathan da Silva

A Universidade Feevale, por meio da Associação Pró-Ensino Superior em Novo Hamburgo (Aspeur), firmou na última semana um convênio de cooperação com a subseção de Novo Hamburgo da Ordem dos Advogados do Brasil – Seccional Rio Grande do Sul (OAB/RS). A assinatura ocorreu no Câmpus II da instituição e amplia benefícios educacionais e de serviços destinados a dirigentes, associados, funcionários e estagiários da subseção, além de empresas vinculadas.

O acordo prevê condições especiais para acesso a cursos de graduação presenciais e digitais, pós-graduação, extensão, idiomas, além de atividades físicas, aquáticas e serviços especializados da Feevale. De acordo com a instituição, o objetivo é incentivar a qualificação profissional, o bem-estar e a educação continuada dos profissionais ligados à advocacia local.

Na cerimônia de assinatura estiveram presentes, pela Feevale, o reitor José Paulo da Rosa, o superintendente executivo Roberto Sarquis Berte, o diretor do Instituto de Ciências Humanas e Sociais Cássio Schneider Bemvenuti, a diretora de Marketing e Relacionamento Claudia Lunkes Schmitt e o coordenador comercial André Ricardo Fontoura. Pela OAB/RS, participaram a presidente da subseção de Novo Hamburgo, Juliana Cristina Martins da Silva, a secretária-geral Fernanda Passini e o secretário-geral adjunto Frederico Costa de Boni.

Compromisso com transparência

O convênio inclui cláusulas de integridade que determinam o cumprimento da legislação anticorrupção e da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD). As instituições se comprometeram a conduzir a parceria com ética, responsabilidade e transparência no tratamento de dados pessoais.

Outras parcerias

A Feevale mantém também convênio com a Caixa de Assistência dos Advogados do Rio Grande do Sul (CAA/RS), presidida por Neusa Maria Rolim Bastos. Esse acordo prevê benefícios semelhantes, incluindo descontos em cursos e acesso a serviços da universidade, fortalecendo a colaboração entre as entidades e promovendo o desenvolvimento regional.

Foto: Andrieli Siqueira/Universidade Feevale/Divulgação | Fonte: Assessoria
22/08/2025 0 Comentários 197 Visualizações
Cidades

Promotor de justiça avalia educação inclusiva em Dois Irmãos

Por Jonathan da Silva 21/08/2025
Por Jonathan da Silva

O promotor de justiça Wilson Grezzana esteve na Prefeitura de Dois Irmãos na manhã desta quarta-feira (20) para participar de uma reunião dedicada à avaliação e discussão de melhorias na educação inclusiva do município. O encontro contou com a presença do prefeito Jerri Meneghetti (PP), do vice-prefeito Juarez Stein, da secretária de educação Denise Maldaner, além de coordenadores da área educacional, e teve como objetivo analisar os serviços oferecidos e propor avanços no atendimento.

Durante a reunião, a Secretaria de Educação apresentou quatro eixos centrais do trabalho realizado na área de inclusão. Um dos principais pontos foi o Atendimento Educacional Especializado (AEE), que oferece suporte aos estudantes com deficiência nas escolas municipais. O promotor conheceu de forma detalhada o funcionamento desse atendimento, com foco na abrangência e no acompanhamento oferecido aos alunos.

Outro destaque foi o papel dos monitores educacionais, que prestam apoio individualizado a estudantes que necessitam de acompanhamento contínuo, favorecendo a inclusão no ambiente escolar. Também foram apresentadas as avaliações neuropsicológicas realizadas no município, fundamentais para diagnósticos precisos e encaminhamentos adequados.

Além disso, o Núcleo de Apoio Educacional (NAE) apresentou um panorama das atividades do primeiro semestre, demonstrando os impactos e resultados obtidos nas ações junto à rede municipal de ensino.

Reconhecimento e diálogo

O promotor destacou a relevância do trabalho desenvolvido em Dois Irmãos e ressaltou a importância da parceria entre o Ministério Público e o poder público municipal. “É fundamental acompanhar de perto as políticas de educação inclusiva implementadas pelos municípios. O trabalho desenvolvido em Dois Irmãos demonstra compromisso real com a garantia de direitos das pessoas com deficiência”, afirmou Grezzana.

O prefeito Meneghetti reforçou o papel da gestão municipal em manter o diálogo com os órgãos de controle e fiscalização. “A visita reforça o compromisso da gestão municipal com a transparência e o aprimoramento contínuo dos serviços de educação inclusiva, sempre em diálogo com os órgãos de controle e fiscalização. Temos a missão de garantir que todos os estudantes tenham acesso a uma educação de qualidade, respeitando suas individualidades e necessidades específicas, conforme determina a legislação brasileira sobre educação inclusiva”, expressou o chefe do executivo dois-irmonense.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
21/08/2025 0 Comentários 178 Visualizações
Variedades

Cidade da Advocacia 2025 registra recorde com mais de 27 mil inscritos em Porto Alegre

Por Jonathan da Silva 15/08/2025
Por Jonathan da Silva

A 4ª edição da Cidade da Advocacia, promovida pela Ordem dos Advogados do Brasil – Seccional Rio Grande do Sul (OAB/RS) e pela Caixa de Assistência dos Advogados (CAA/RS), reuniu mais de 27 mil inscritos entre os dias 5 e 9 de agosto, em Porto Alegre, e se consolidou como o maior evento jurídico gratuito do país. Com 12 palcos simultâneos, foram mais de 100 palestras que somaram 500 horas de conteúdo.

Advogados, advogadas e estudantes de direito de todo o estado participaram do evento, que registrou um aumento de 35% em relação às 20 mil inscrições de 2024. A programação contemplou temas como os 10 anos do Código de Processo Civil, regulamentações da Inteligência Artificial, Reformas do Código Civil e Tributária, além de discussões sobre direito de família, responsabilidade civil e prerrogativas. Os palcos simultâneos permitiram aos participantes escolher as atividades mais alinhadas aos seus interesses.

O presidente da OAB/RS, Leonardo Lamachia, destacou a relevância da iniciativa. “Ver a advocacia reunida em um evento dessa magnitude, com tanta participação e energia, é motivo de orgulho. O sucesso do evento reforça o compromisso da Ordem em promover formação, integração e inovação para todos os profissionais”, afirmou Lamachia.

Convidados e eventos paralelos

Entre os destaques, o evento recebeu o professor norte-americano Ryan Calo, da University of Washington, especialista internacional em regulamentação da Inteligência Artificial. Também ocorreram encontros e congressos especializados, como o XIII Encontro dos Advogados Previdenciaristas, o VI Simpósio da Comissão de Responsabilidade Civil, o Seminário Reforma do Código Civil, a II Conferência Estadual de Direito do Terceiro Setor, o III Congresso de Direito de Família e Sucessões da OAB/RS e o Congresso de Direito Digital.

Encerramento e atrações culturais

A programação foi encerrada com a palestra do médico neurologista e presidente da Academia Brasileira de Medicina Funcional Integrativa, Pedro Neuro, sobre “Seja seu próprio case: saúde e longevidade na advocacia”. À tarde, apresentações musicais de Serginho Moah, DJ Cabeção, Diego Dias e Tonho Crocco marcaram o encerramento da edição.

Foto: Equipe Sabrina Gabana/Divulgação | Fonte: Assessoria
15/08/2025 0 Comentários 248 Visualizações
Variedades

Ministro expõe em Santa Cruz sistema que deve acelerar decisões da Justiça do Trabalho

Por Jonathan da Silva 11/08/2025
Por Jonathan da Silva

O ministro do Tribunal Superior do Trabalho (TST), Hugo Carlos Scheuermann, apresentou na sexta-feira (8) o sistema de Precedentes Vinculantes, que começa a ser utilizado na Justiça do Trabalho em 2025 aos alunos do Curso de Direito da Faculdade Dom Alberto, em Santa Cruz do Sul. O mecanismo, segundo ele, uniformiza decisões e agiliza a tramitação de processos, permitindo mais rapidez e previsibilidade nos julgamentos.

Scheuermann explicou que a medida já é aplicada em outros tribunais superiores e agora será consolidada no TST para reduzir a sobrecarga processual. “Com os precedentes vinculantes, casos idênticos passam a ter sempre a mesma solução, com base nos entendimentos firmados pelo colegiado de ministros. Isso representa mais segurança jurídica e eficiência para todo o sistema”, afirmou o ministro.

Desde o início do ano, o Tribunal já consolidou 215 precedentes que orientam decisões em todo o país, evitando a repetição de julgamentos sobre questões já pacificadas. “O que decidimos no plenário, com a presença dos 27 ministros, passa a ser aplicado de forma uniforme, reduzindo o tempo de tramitação e fortalecendo a credibilidade da Justiça do Trabalho”, destacou Scheuermann.

Aproximação com a academia

O encontro permitiu que estudantes e profissionais conhecessem de perto como decisões estratégicas são tomadas no Judiciário trabalhista. “Essa aproximação entre a academia e a realidade institucional contribui para a formação de profissionais mais preparados e alinhados com as tendências do Direito contemporâneo”, ressaltou o professor do Curso de Direito da Dom Alberto, Diogo Durigon.

Scheuermann encerrou a palestra afirmando que modernizar a Justiça é uma tarefa coletiva. “Estamos construindo um Judiciário mais ágil, capaz de oferecer respostas mais rápidas e efetivas à população”, concluiu o ministro.

Foto: Bruno Pedry/Nascimento MKT/Divulgação | Fonte: Assessoria
11/08/2025 0 Comentários 224 Visualizações
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